Погода в Чишмах:
-7, -9 ° C 1 - 3 м\с В
Подписаться на газету "Родник плюс"-"Чишмэ" можно с любого дня. Вызвать курьера для оформления подписки можно на дом или на работу. Тел. 8 (34797) 2-33-63       *       
 
27.07.2012
Без медосмотра работу не сохранить

Вера ГЕОРГИЕВА

В ходе проверок одной из парикмахерских поселка Чишмы специалистами территориального отдела Управления
Роспотребнадзора были выявлены нарушения санитарных правил и норм.
Как сообщил в редакцию заместитель начальника Чишминского ТО Мубаряк Гафаров, медицинские книжки мастеров не соответствовали необходимым требованиям, а значит, осмотр у врачей работники прошли не в полном объеме. Как отмечает Мубаряк Мусагитович, это могло послужить причиной возникновения и распространения массовых инфекционных заболеваний, причем не только в данном учреждении, но и среди населения в общем.
О том, как правильно работодателю организовать медицинский осмотр, мы и попросили рассказать специалиста.

О трёх допусках
– С начала этого года внесены изменения в правила прохождения медицинских осмотров, – поясняет он. – Несколько изменен порядок и увеличен объем предварительных при поступлении на работу и периодических медицинских осмотров работников, занятых на тяжелых работах и с вредными и опасными условиями труда. Например, перечень многих профессий из двух раз в год переведен на ежегодный. Работо-
датель может подписать приказ о принятии на работу только при условии завершения обследуемым лицом медицинского осмотра в полном объеме и при наличии трех видов допуска: врачом-психиатром, наркологом и терапевтом. Получение трех допусков по состоянию здоровья и есть основная отличительная особенность данного приказа от предыдущего.

Есть право выбора
Составив список работников, направляемых на медосмотр, руководитель организации или предприятия за два месяца должен согласовать дату начала проведения осмотра с медицинской организацией. Работодатель должен обратить внимание на наличие у медучреждения лицензии на данный вид деятельности.
В объеме периодического медицинского осмотра необходимо пройти обследование у врача дерматовенеролога, отоларинголога, стоматолога, акушера-гинеколога (для всех женщин без исключения) и по показаниям у инфекциониста. Причем специалиста и медучреждение работодатель и работник вправе выбирать. Скажем так, обследуемое лицо до начала проведения ПМО может посетить своего стоматолога, который сделает соответствующую запись в медицинском документе. Аналогично женщины старше
40 лет заранее один раз в два года могут пройти маммографию или УЗИ молочных желез, а все без исключения – рентгенографию грудной клетки (тем более дата последнего прохождения флюорографии у всех разная), сдать анализы крови, мочи, провести бактериологические и цитологические исследования. Это освободит обследуемых лиц от ненужных очередей, исключит контакт здорового с больными и сэкономит время.

Медучреждение в ответе
За качество и сроки медосмотров несет ответственность медучреждение. Обследуемое лицо или от его имени работодатель вправе требовать с медицинского учреждения качество выполняемой работы. Работник может быть отстранен от выполнения обязанностей при отсутствии каких-либо медобследований. Медицинское учреждение, проводившее данную работу, если вина доказана, полностью возместит ущерб. При проведении контрольно-надзорных мероприятий на все эти аспекты будет уделяться пристальное внимание. Лица, не прошедшие медицинский осмотр в полном объеме, будут отстранены от выполнения своих функциональных обязанностей, а работодатель (или ответственное за медосмотры лицо) оштрафован. Особенно акцентирую внимание на фальсификации личных медицинских карточек.
Хочу пожелать всем: будьте здоровы, берегите себя. Это так важно – сохранить здоровье и рабочее место.